上海复星医药 经营理念

上海复星医药的文化立意高远，格局宏大，体现仁爱，符合社会主义核心价值观，能够展现真善美的核心主题，以促进人类健康为使命，秉承“持续创新、乐享健康”经营理念，坚持“创新转型、整合运营、稳健增长”的发展战略，其经营理念助力公司持续向前发展。

规范

上海复星医药始终提倡并努力践行的理念是规范透明、诚实守信。运营规范使企业在降低成本、提升品牌、扩大市场、优化结构等方面皆更有实力、更有余地、更能主动适应外部环境的变化，更具备发展的可持续性。

高效

通过完善战略规划、财务和预算管理、绩效和激励体系，复星医药充分发挥专业公司的优势，全面推动高效运营。

专业化

复星医药希望能在总部打造适合多元化产业发挥发展的文化和专业团队，业务应当实现充分专业化、且专业化与专一化相结合

创新

从前沿性医学科技发现和原创性的发明，到应用技术的改进，复星医药坚持最广泛意义的创新。注重创新研发，拥有国家级企业技术中心，并且在中国已取得部分细分市场的领先地位

整合

复星医药联合各方力量，整合产业资源，通过整合提升利率为优化资源配置，最大程度地发挥成员企业的优势，因此复星医药完成了对产业公司的重新布局，且逐步启动在营销、研发等方面的整合工作。

全球化

复星医药利用中国市场、资源与成本的优势，瞄准全球主流市场，走中国制造与中国创造的全球化道路，以建立国际营销网络、并购、联盟合作等方式，积极推进国际医药资源的整合。

此外，复星医药从创业开始，便提出“以发展来吸引人，以事业来凝聚人，以工作来培养人，以业绩来考核人”的人才观，并沿用至今。

• 以发展来吸引人

公司快速发展的同时，为更多的优秀人才提供广阔多样的发展空间，激励员工将个人的发展愿望融入企业整体发展的大局，释放员工的事业潜能。

• 以事业来凝聚人

将创建知名企业的目标成为全体员工的共同事业，帮助员工树立强烈的事业心和进取心，激发员工同舟共济、同肝共苦的创业激情。

• 以工作来培养人

复星医药鼓励员工在自身岗位不断实践、不断提高、将工作中的挑战与压力，转化为自身前进的动力，努力创造优异的工作业绩。

• 以业绩来考核人

将工作实绩作为评价员工工作、衡量工作能力的根本依据，不断探索合理、科学的考核机制，形成关注业绩、注重效率的良好氛围。