长江证券文化案例：打造司庆系列活动，凝聚文化向心力

2021年，是建党一百周年，也是公司成立三十周年。为了以实际行动践行公司"忠于职守，追求卓越”的文化理念，凝聚文化共识，加强员工的责任感与归属感，公司策划开展了“三十而立再出发”司庆系列文化建设活动。这是一场全方位、全景式团队建设活动，是公司凝聚文化向心力，共绘而立之年成长壮大的答卷；是公司激活发展自驱力，共赴美好未来的愿景蓝图。

本次系列活动从展现长江人风采，回馈客户信任，强化品牌宣与导三个方面策划展开。包括成功举办了三十周年司庆晚会、"长江人长征行"公益徒步、拔河比赛、"三十年三十人"评选、风采展示短视频大赛、书画摄影征集、"共成长"客户回馈活动、3.18直直播嘉年华设立高校奖学金等一系列丰富多彩的司庆系列活动。

期间，公司别出心裁将党建、公益、团队建设相结合，举办了主题为“长江人，长征行”公益徒步活动，并根据累计里程数，向贫困地区学子捐出爱心书籍3万余本。一方面积极响应我党“不忘初心、牢记使命”的主题思想，贯彻公司“反哺社会、回报社会”的企业责任，另一方面身体力行组织活动加强团队凝聚力和战斗力。活动中，公司全体员工进发出高度热情，以“坚韧不拔、自强不息、勇往直前”的长征精神鼓励和驱动自己，以整齐划一的行动力，传播公司健康向上、责任担当的企业形象。

三十周年司庆晚会是司庆系列活动中最为重要的一环。本次晚会有近3000名员工到场观看，面向全网线上直播，反响热烈，好评如潮。晚会由来自公司42个部门和分支机构的200余位员工演员参与完成11个节目。其中节目《苔》特别邀请到了公司"一司一县"结对帮扶的湖北红安县熊河联校的21名小朋友和公司员工共唱歌曲，体现了公司助力革命老区学子追梦，积极承担社会责任的你使命感。

此次司庆系列活动，全面展示了公司华路蓝缕、砥砺奋进的发展历程，以及在"忠诚"文化引领下的员工精神面貌和活力，激发公司全体员工在未来继续贯彻落实公司文化，以坚定的信念迎接新技挑战。